Приказ о направлении в командировку

Приказ о направлении в командировку издается окказионально, в случае направления работника на определенный срок для исполнения трудовых обязанностей не по месту его постоянной работы.

Файлы в .DOC:Бланк приказа о направлении в командировкуОбразец приказа о направлении в командировку

Форма приказа

Предустановленного и обязательного к применению бланка приказа о направлении в командировку не существует. Предприятия и организации могут:

• использовать унифицированную форму бланка приказа № Т-9 или Т-9а, утвержденную Постановлением № 1 Госкомстата РФ от 5.01.2004 года;
• самостоятельно разработать и включить в учетную политику предприятия собственный бланк приказа рассматриваемого в статье вида;
• использовать любой из представленных в Интернете типовых шаблонов. В частности, в рамках данной статьи наши пользователи могут скачать типовой образец приказа.

Содержание приказа

Основанием для издания приказа, как правило, является заявление на командировку или командировочное задание, составленные в соответствии с потребностями и спецификой работы предприятия или организации.

В частности, в задании стипулируются:

1. место командировки;
2. цели командировки;
3. количество работников, направляемых в командировку;
4. объем работ, подлежащий выполнению командированным работником;
5. оптимальный срок командировки;
6. дата выезда в командировку и дата возвращения;
7. оптимальный способ, которым командированный может добраться до места назначения и т.д.

Приказ о направлении в командировку должен содержать в себе те же сведения, что и командировочное задание. В приказе следует указать:

• наименование работодателя;
• дату и место составления приказа;
• ФИО, должность и место работы работника, направляемого в командировку;
• ФИО работника, на которого возлагаются обязанности командированного на период его отсутствия;
• ФИО и подпись лица, издавшего приказ и его должность;
• подпись командированного работника об ознакомлении с приказом.

На основании приказа командированный работник может получить деньги под отчет. В дальнейшем приказ станет основанием для оформления командировочных расходов.