Трудовой договор с менеджером по продажам

Трудовой договор с менеджером по продажам приравнивается к трудовому договору со специалистом, наделенным, пусть и ограниченными рамками только продаж, но все же распорядительными функциями, присущими должностям администраторов, управляющих и организаторов.

Файлы в .DOC:Бланк трудового договора с менеджером по продажамОбразец трудового договора с менеджером по продажам

Должностные особенности

В отличие от рядового продавца, менеджер по продажам наделен большими полномочиями, и, соответственно, большей ответственностью. В должностные обязанности менеджера по продажам в зависимости от специфики деятельности работодателя могут входить:

1. выполнение производственных планов по продажам;
2. привлечение покупателей и работа с ними;
3. подготовка и заключение договоров купли-продажи или поставки;
4. привлечение финансовых организаций для кредитования покупателей;
5. контроль за отправкой и получением товаров;
6. координация работы продавцов;
7. контроль за наличием необходимых товаров на складе и в торговом зале;
8. координирование работы с менеджерами по закупкам, складами, транспортными отделами и т.д.

Как мы видим, спектр обязанностей менеджера по продажам может быть достаточно велик. Естественно, объем должностных обязанностей делает необходимым наличие у менеджера по продажам соответствующего опыта, образования и навыков.

Условия трудового договора

Любой трудовой договор, в том числе и договор с менеджером по продажам, подчиняется условиям Трудового кодекса РФ с включением неких особенностей, свойственных конкретному трудовому договору.

То есть трудовой договор с менеджером по продажам можно условно разделить на обязательную и опциональную части.

К обязательным элементам трудового договора относятся:

1. место и дата заключения договора;
2. наименование работодателя и ФИО и анкетные данные работника;
3. наименование должности, на которую трудоустраивается работник;
4. условия труда работника;
5. особенности труда работника — ночные смены, совместительство, вредные условия труда, сокращенный рабочий день и т.д.;
6. место работы;
7. режим труда и отдыха;
8. условия и размер заработной платы;
9. дата начала работы;
10. условие испытательного срока (опционально);
11. срок действия договора. Напоминаем, что трудовой договор без указанного срока действия (ст.59 ТК РФ) автоматически приравнивается к бессрочному трудовому договору.

К опциональным и специфическим условиям трудового договора с менеджером по продажам относятся:

• наличие у менеджера специального образования;
• наличие стажа работы по специальности;
• трудовые обязанности менеджера — анализ спроса покупателей, консультирование покупателей по продаваемым товарам, ведение клиентской базы и иные обязанности, диктуемые спецификой деятельности работодателя;
• выездной характер работы или возможность направление в командировки;
• возможность выплаты процентов от суммы продаж.

В рамках данной статьи мы предоставляем нашим читателям возможность скачать типовой шаблон трудового договора с менеджером по продажам и ознакомиться с образцом его заполнения.