Файлы в .DOC:Бланк заявления на получение стандартного налогового вычетаОбразец заявления на получение стандартного налогового вычета
Законодательная база
Право работника на стандартный налоговый вычет регламентируется статьей 218 НК РФ.
В соответствии с ней стандартный налоговый вычет в размере 3000 рублей ежемесячно предоставляется следующим категориям лиц:
- инвалидам — участникам военных действий;
- инвалидам — участникам ликвидации техногенной катастрофы на Чернобыльской АЭС и иных аварий, связанных с выбросами радиации, лицам, принимавшим участие в различного рода испытаниях ядерного оружия;
- лицам, перенесшим лучевую болезнь в результате техногенной катастрофы на Чернобыльской АЭС и иных аварий, связанных с выбросами радиации и т.д. (полный список приведен в ч. 1 статьи 218 НК РФ).
Стандартный налоговый вычет в размере 500 рублей ежемесячно предоставляется следующим категориям лиц:
- Героям Советского союза и России;
- инвалидам детства, инвалидам 1-2 группы;
- лицам, ставшим донорами костного мозга;
- младшему и среднему медицинскому персоналу, получившему высокие дозы ионизирующего облучения при работе на Чернобыльской АЭС;
- супругам военнослужащих, погибших при исполнении воинского долга и т.д. (полный список приведен в ч.2 статьи 218 НК РФ).
Стандартный налоговый вычет на ребенка предоставляется в следующем размере родителю/супругу родителя или усыновителю:
- 1 400 рублей — на первого и второго ребенка;
- 3 000 рублей — на третьего и последующих детей;
- 12 000 рублей — на каждого ребенка-инвалида, не достигшего возраста 18 лет, или студента-очника, а также обучающегося на аспирантуре, ординатуре, интернатуре студента в возрасте до 24 лет, при условии, что он является инвалидом I-II группы.
Стандартный налоговый вычет на ребенка предоставляется в следующем размере приемному родителю/супругу приемного родителя/опекуну:
- 1 400 рублей — на первого и второго ребенка;
- 3 000 рублей — на третьего и последующих детей;
- 6 000 рублей — на каждого ребенка-инвалида, не достигшего возраста 18 лет, или студента-очника, а также обучающегося на аспирантуре, ординатуре, интернатуре студента в возрасте до 24 лет, при условии, что он является инвалидом I-II группы.
Как получить вычет
Для получения стандартного вычета работнику необходимо будет обратиться в бухгалтерию работодателя с заявлением на получение налогового вычета и копиями документов, которые подтвердят право этого работника на этот вычет.
Оба вычета можно применять одновременно. На каждый вычет потребуется составить свое, отдельное заявление.Получить вычет на ребенка можно в двойном размере, если:
- работник воспитывает ребенка в одиночку;
- второй родитель отказался от получения вычета.
Данные обстоятельства также нуждаются в документальном подтверждении.
Если работник устроился в организацию не с начала года, то работодатель может запросить у него справку о доходах (по форме 2-НДФЛ) с предыдущего места работы.
Составляем заявление
Унифицированной формы заявления на получение стандартного налогового вычета не существует. Как правило, в организации уже имеются утвержденные внутренними нормативными актами бланки заявлений, в который работнику и предложено будет внести свои данные. На нашем сайте имеется шаблон заявления данного типа, которым вы можете воспользоваться, индивидуализировав его для своих нужд.
Структура заявления состоит из следующих последовательно расположенных блоков:
- «шапка» заявления, в которой указываются название организации, ФИО и должность руководителя, на имя которого составляется заявление, а также ФИО, должность и структурное подразделение, в котором осуществляет трудовую функцию работник — автор заявления;
- наименование документа («Заявление на получение стандартного налогового вычета»);
- текст заявления, начинающийся со слова «прошу», например, «Прошу предоставить мне стандартный налоговый вычет на первого ребенка в соответствии со статьей 218 Налогового кодекса РФ»;
- список приложенных документов (справка о доходах, если нужно, удостоверение инвалида, свидетельства о рождении детей, свидетельства о браке, разводе, отказ другого родителя от вычета и т.п. — в зависимости от вида вычета, на который претендует заявитель);
- подпись заявителя и дата составления заявления.
Если срок пропущен
В случаях, когда работник, имеющий право на вычет, своевременно им не воспользовался, он может обратиться к работодателю с заявлением о перерасчете/возврате налога, согласно ст. 231 НК РФ, или же написать заявление напрямую в отделение налогового органа. Денежные средства будут ему возвращены.
Если появились новые основания
Заявление на получение стандартного налогового вычета оформляется однажды. В случае если у работника изменились основания для получения вычета (например, родился еще один ребенок), пишется дополнительное заявление, к которому также прикладывается весь необходимый пакет документов.